وظائف الامارات

وصف الوظيفة

شواغر مدير إدارة موارد بشرية بخورفكان جديدة 2024 من التعاون المستدام في خورفكان
لم تشترط الشركة وجود خبرة
الشرط الوحيد هو التواجد بمدينة خورفكان

المهارات:

- القدرة على تحليل البيانات لتحديد توجهات الموارد البشرية وتحسين الأداء
- فهم عميق لقوانين العمل واللوائح المتعلقة بالتوظيف
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق أهداف التوظيف والتطوير المحددة في الأوقات المحددة
- استخدام تقنيات إدارة الأداء لتعزيز الإنتاجية وتحقيق الأهداف
- التفاوض الفعال لحل النزاعات وضمان بيئة عمل متعاونة

المهام:

- مراجعة وتحديث السياسات والإجراءات الخاصة بالموارد البشرية بشكل دوري
- مراقبة الاتجاهات الحالية في مجال الموارد البشرية وتطبيقها لتحسين الأداء المؤسسي
- تقديم الدعم والمشورة للإدارة والموظفين حول سياسات الموارد البشرية والقوانين
- متابعة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات اللازمة لتحسين الأداء
- إدارة عملية التوظيف والاختيار بشكل كامل لضمان اختيار المرشحين المناسبين

الانشطة الوظيفية

- يطرح حلولاً مبتكرة لتبسيط العمليات وتحسين النتائج
- التمكن من إدارة عدة مهام في وقت واحد بكفاءة ودقة.
- تُحدد زيادات الرواتب استنادًا إلى تحقيق أهداف محددة.
- يتعامل مع الضغط ببرود: حتى لو زاد الشغل، يظل هادي وما يخاف.
- التفكير الإبداعي والمبتكر: دايم يطلع أفكار جديدة وغير تقليدية

القدرات المطلوبة

- استخدام المعلومات المتوفرة لتطوير خطط عمل مدروسة لحل المشاكل.
- العمل بجدية وإصرار لإتمام المهام بالشكل الأمثل وبأقل نسبة أخطاء.
- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- العمل بشكل منتج وفقاً للجدول الزمني المرن لإنجاز المهام المطلوبة.
- التأكد من أن كل مهمة مكتملة تلبي أعلى معايير الجودة المطلوبة.

مطلوب مدير إدارة موارد بشرية بخورفكان - وظائف الامارات

وظائف مشابهة